走訪會(huì)員(yuán)單位調研，加強與會(↑¶huì)員(yuán)單位的(de)交流；
開(kāi)展企業(yè)糾紛調解工(gōng)作(zuò)，受理(lǐ)企業 ↔(yè)間(jiān)糾紛；
邀請(qǐng)會(huì)員(yuán)實地(dì)參觀考察協會(huì)共π&ε$建基地(dì)，增進企業(yè)與地(d₩≈ì)方政府的(de)深入交流；
收集企業(yè)對(duì)協會(huì)、會(huì)員(yuán)服務、©&™行(xíng)業(yè)自(zì)律、行(xíng)業(yè)研究及協♥π會(huì)機(jī)構管理(lǐ)等問(wèn)題的(de)意見(jiàn δ)建議(yì)，改進和(hé)完善服務工(gōng)作(z✔<uò)，加強聯系與合作(zuò)；
組織制(zhì)定自(zì)律公約建立行(xín α±g)業(yè)規範，引導企業(yè)增強社會(huì)責任，δ♣Ω加強自(zì)我管理(lǐ)與約束，為(wèi)營造©σ§公平競争、誠信經營、文(wén)明(míng)健康的(de)行(xíngε≥§)業(yè)發展環境做(zuò)出積極努力；
組織行(xíng)業(yè)标準制(zhì)訂、 ✔信用(yòng)評價、獎項評選和(hé)申報(bào)推薦等工(gōng)≥"≥作(zuò)，開(kāi)展本行(xíng)業(yè)領域相(x♥ •iàng)關的(de)業(yè)務與政策咨詢工(gōng)作(zuò)；
組織法規、管理(lǐ)、技(jì)術(shù)、<∑人(rén)才等專業(yè)培訓，提高(gāo)管理(lǐσ₹↑)及服務能(néng)力，提高(gāo)工(gōng)≈'♠™作(zuò)人(rén)員(yuán)業(yè)務素質✘&；
開(kāi)展行(xíng)業(yè)自(zì)律貢獻獎評選，向會(huì)員≥Ω♦↕(yuán)單位和(hé)協會(huì)分(fēn)支機✘±(jī)構發出活動通(tōng)知(zhī)，經申報(bào)受理(lǐ)∏§、初步審核、專家(jiā)評審、社會(huì)公示，給予表彰；
成立新的(de)分(fēn)支機(jī)構，應發展需求成立工(gōng)作(z ₹↑uò)委員(yuán)會(huì)、應用(yòng)委員(yu"¶×án)會(huì)、專業(yè)委員(yuá©'n)會(huì)，加強專業(yè)領域為(wèi)會(huì)員(yuán) 服務的(de)能(néng)力，為(wèi)有(yǒuα≈α)條件(jiàn)單獨成立協會(huì)、行(xíngδ♣)業(yè)分(fēn)會(huì)的(de)分(fēn)支機(jī)構辦理(ε£♥←lǐ)手續；
重要(yào)說(shuō)明(míng&₹¥)：協會(huì)支持和(hé)鼓勵有(yǒu)條件(ji≥∑<♠àn)的(de)會(huì)員(yuán)單位單獨成立社會(huì)團♣÷'體(tǐ)并全程提供力所能(néng)及的(de)協¶≥助工(gōng)作(zuò)，包括但(dàn)不(bù)限于垂直專業(yè)領φ≤®域的(de)學術(shù)性（學會(huì)或研究δ±↔β會(huì)）、行(xíng)業(yè)性（行(xíng)業(yè)産業(≥ ✘>yè)協會(huì)或商會(huì)）、♣§專業(yè)性（協會(huì)或愛(ài)好(hǎo)♣←者協會(huì)）或聯合性（聯合會(huì)聯誼會(huì)或促進會(huì)↕" ）社會(huì)團體(tǐ)，鼓勵面向專業(yè)化'≤(huà)發展，百花(huā)齊放(fàng)百家(jiā)争鳴。≥σ£
